Vaga de Rating Office Analyst Trainee – Santander
A empresa Santander está a recrutar um(a) Rating Office Analyst Trainee para integrar a sua equipa em Lisboa. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais motivados que desejam desenvolver-se na área de análise económico-financeira e gestão de risco, contribuindo para a transformação centrada no cliente da organização.
Principais Responsabilidades
- Explorar a análise económico-financeira, interpretando demonstrações financeiras e identificando fatores que influenciam a performance das empresas.
- Contribuir para a atribuição e monitorização de ratings, desempenhando um papel central na gestão de risco do Banco.
- Produzir relatórios de rating claros e estruturados, transformando análise em insights acionáveis.
- Acompanhar a evolução de clientes em monitorização contínua, apoiando a atualização das suas notações de risco.
- Participar em reuniões com diferentes stakeholders, recolhendo e validando informações relevantes para as avaliações de risco.
- Assegurar a qualidade da informação utilizada nos processos de rating, colaborando na manutenção e melhoria das bases de dados.
- Envolver-se em iniciativas de melhoria contínua, incluindo projetos de automação e inovação na análise de empresas.
Requisitos Necessários
- Experiência Profissional: Experiência prévia em estágio (preferencialmente numa Big4) é valorizada, mas não obrigatória. O mais importante é a motivação e vontade de aprender.
- Formação Académica: Formação académica concluída ou em fase de conclusão em Economia, Gestão, Finanças, Contabilidade ou áreas afins.
- Idiomas: Domínio de inglês; conhecimento de espanhol é valorizado.
- Hard Skills: Bons conhecimentos de Microsoft Office, especialmente em Excel avançado e PowerPoint (conhecimentos de Power BI são valorizados).
- Soft Skills:
- Sentido de responsabilidade e compromisso com a qualidade do trabalho.
- Atenção ao detalhe e rigor na execução.
- Vontade genuína de aprender e enfrentar novos desafios.
- Capacidade analítica e curiosidade intelectual.
- Capacidade de trabalhar sob pressão com excelência.
- Boa organização e habilidade na gestão de prioridades.
- Gosto por trabalho em equipa e comunicação clara.
- Interesse por análise de empresas, mercados financeiros e gestão de risco.
O que oferecemos
- Um pacote de remuneração justo e competitivo, que reflete o impacto e o valor que entregas.
- Benefícios que apoiam a saúde, bem-estar e desenvolvimento profissional.
- Oportunidades de crescimento em percursos de carreira diversificados.
- Possibilidade de dedicar parte do tempo a atividades de voluntariado.
Se consideras que esta função é do teu interesse, candidata-te para fazer parte da transformação que estamos a liderar!
Interessado nesta oportunidade?