Vaga de Process Lead em Portugal

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Vaga: Process Lead

A empresa Clan está a recrutar um(a) Process Lead para integrar a sua equipa em Rio de Mouro, Lisboa. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais apaixonados por desafios e inovação na área industrial.

Principais Responsabilidades

  • Liderar processos de resolução de problemas e controlo de processo para garantir resultados operacionais.
  • Ser especialista e coach em troubleshooting e ferramentas de melhoria contínua.
  • Assegurar a aplicação dos standards de produção, qualidade, segurança e ambiente, promovendo uma cultura de prevenção.
  • Monitorizar e melhorar os parâmetros técnicos das linhas de produção.
  • Desenvolver estratégias de controlo e garantir que a documentação está sempre atualizada.
  • Participar em reuniões diárias de desempenho, analisando dados da linha e contribuindo para o plano de ação.
  • Apoiar a gestão de dados e garantir a integridade da informação.
  • Liderar processos de arranque vertical de projetos e iniciativas na linha.
  • Desenvolver e rever standards de changeover para garantir eficiência.
  • Propor e implementar modificações de processo para redução de desperdícios e perdas.
  • Participar ativamente como membro de Pilar, promovendo boas práticas.
  • Formar e capacitar equipas autónomas nas áreas de centerlines e resolução de problemas.

Requisitos Necessários

  • Formação técnica em áreas industriais (preferencialmente em mecânica).
  • Experiência mínima de 3 anos em ambiente industrial ou funções similares.
  • Conhecimentos de inglês em nível intermédio.
  • Competências informáticas intermédias, especialmente em Microsoft Office.
  • Capacidade de visualizar dados e contar histórias com base em indicadores.
  • Boas capacidades analíticas e espírito de equipa.
  • Autonomia e gosto por desafios técnicos.

O que oferecemos

  • Contrato de trabalho diretamente com a empresa, numa perspectiva de continuidade e progressão profissional.
  • Remuneração negociável de acordo com a experiência e competências.
  • Prêmio de produtividade trimestral e anual.
  • Seguro de saúde e de vida.
  • Plano de pensões.
  • Subsídio de educação.
  • Transporte da empresa (desde a Margem Sul e Lisboa até à empresa).
  • Acesso à cantina e subsídio de alimentação.

Interessado nesta oportunidade?

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